18 de outubro de 2022
A pandemia trouxe um novo cenário para o mundo corporativo. Diversas empresas se viram
obrigadas a adotar o home office com seus funcionários e o que antes gerava incerteza
entre diretores acabou se mostrando uma ótima alternativa.
Com isso, ainda que hoje esteja liberada a circulação, muitas empresas decidiram continuar
com o modelo de Home Office para seus funcionários, outras optaram por alternar o
presencial e o online.
Uma das maiores vantagens que o Freelancer possuía era o fato da liberdade de
trabalharem onde quisessem, além dos horários flexíveis, porém hoje em muitas empresas
os funcionários CLT gozam do mesmo benefício e ainda possuem o fator estabilidade.
Muitos freelancers decidiram voltar ao mundo corporativo exatamente pela estabilidade de
saber que todos os meses receberão o salário independente de terceiros.
A verdade é que hoje as duas modalidades se demonstram vantajosas e a escolha depende
unicamente das prioridades de cada um e dos planos. Aqueles que desejam estabilidade e
não querem se preocupar mais em correr atrás de projetos encontram a solução no CLT.
Porém, os que ainda querem ser seus próprios “chefes”, decidir quando, onde e como
trabalhar – podem e devem continuar empreendendo.
Ainda sendo freelancer é possível fazer alguns planejamentos que assegurem uma certa
estabilidade financeira, ainda que você não feche novos contratos dentro de um certo
período.
Existe uma ferramenta chamada “Será que vale a pena”, criada pelo Reportei, que é uma calculadora que leva
em consideração o tempo que você está investindo em um determinado cliente e o retorno
que este cliente te dá, para te dizer se este contrato está valendo a pena.
Esse é um bom modo de atualizar seus planejamentos e conseguir o máximo proveito do
seu tempo e com isso otimizar seu trabalho.
E você? Prefere ser Freelancer ou CLT?
Conteúdo oferecido por: Reportei.
Foto/Reprodução: Divulgação.